l  組織結構設置

自定義組織類型（集團、子公司、分公司、部門、產(chǎn)線等）及層級關系；

靈活實現(xiàn)對組織結構的新增、撤銷、恢復、遷移與合并功能，支持查詢詳細的組織變更記錄；

支持根據(jù)組織架構定義業(yè)務審批流程；

支持自動生成和導出圖形化的組織結構圖；

l  崗位體系設置

構建完整的崗位體系，包括崗位名稱、所屬架構、崗位職責、任職要求以及編制人數(shù)等，支持根據(jù)崗位說明書模板自動生成崗位說明書，通過組織與崗位關聯(lián)，提供預設崗位編制與實際崗位在職數(shù)據(jù)分析，提供滿編、超編、缺編預警，實現(xiàn)企業(yè)不同發(fā)展階段人力編制規(guī)劃及人力成本預警。